Biographies des membres
Ahmet Kapici
Shannon Jackson
Jill Wherret
Mitchell Lafrance
Andrew Meldrum
Lianne, qui a rejoint le Conseil d’administration en mai 2022, en est la vice-présidente depuis septembre 2023. Cette femme originaire d’Ottawa est enthousiaste à l’idée de contribuer à faire de notre belle ville un espace sûr et prospère pour toute la population. Elle apporte plus d’une vingtaine d’années d’expérience, notamment en tant que cadre supérieure dans la fonction publique, et ce, dans des domaines variés tels que la stratégie, les finances, la gouvernance, les opérations et les métriques. Avant de rejoindre la fonction publique, Lianne était avocate en droit de la famille et en litiges civils, ainsi que consultante. Elle est titulaire d’un baccalauréat en droit (LL. B.) de l’Université Queen’s et d’un baccalauréat ès arts avec distinction de l’Université Western. Dans ses temps libres, elle aime être en plein air et passer du temps avec sa famille et ses proches.
Karen est une cadre technologique chevronnée avec plus d’une vingtaine d’années d’expérience à la tête d’équipes de développement logiciel dans la région d’Ottawa. Elle a occupé divers postes chez Nortel, Avaya et Halogen Software, puis est actuellement vice-présidente des services et du soutien à la clientèle chez Upland Software. Elle s’engage activement dans la croissance de sa communauté. En plus de ses divers engagements bénévoles, elle a siégé au conseil d’administration de l’association communautaire de Huntley, travaillant sur des programmes au sein de la communauté de Carp. Karen est titulaire d’un baccalauréat ès sciences en informatique de l’Université de Regina. Dans ses temps libres, elle participe à différentes courses à pied, fait du vélo ou du skier, et passe du temps de qualité avec sa famille.
John, un associé fiscal d’EY à la retraite, cumule près de 40 ans d’expérience dans le domaine des questions fiscales internationales. Cet expert-comptable, qui détient un baccalauréat en mathématiques de l’Université de Waterloo, a occupé divers postes, dont celui de leader national de la pratique de tarification de transfert d’EY au Canada. John et son conjoint aiment voyager, jouer au golf, faire du ski et passer du temps en famille.
Ahmet est un Exécutif expériencé en direction des programmes et la qualité avec un rapport en développement communautaire, sécurité alimentaire, et l’innovation stratégique. Il dirige actuellement le programme de l’amélioration du qualité et avancement du santé à Carlington CHC. Précédemment, il a servi comme directeur exécutif par intérim avec le Centre de ressources communautaires Rideau-Rockcliffe, ou il a dirigé des programmes de réduction de pauvreté et entreprises sociales centré sur l’innovation et la technologie. Avec un expertise en la transformation digitale, élaboration de politiques, et la collaboration intersectorielle, Ahmet ajoute une approche stratégique et multidisciplinaire pour avancer l’impact communautaire.
Shannon est une consultante chevronnée en gestion du changement organisationnel, spécialisée dans la gestion stratégique, technologique et opérationnelle du changement. Forte d’une vingtaine d’années d’expérience, elle a choisi d’être à la tête de sa propre entreprise de consultation, après avoir collaboré avec des organisations renommées telles que la Conference Board of Canada, Telus Santé, Deloitte Consulting et Hilton Hotels Corporation. Sa passion réside dans l’accompagnement des leaders et des équipes à travers la complexité de la transformation des entreprises.
Shannon possède une expérience dans les ressources humaines, la recherche appliquée et l’expertise-conseil. Elle détient une maîtrise en relations industrielles et en ressources humaines de l’Université de Toronto, et agit à titre de bénévole au sein de l’Institut du dialogue interculturel, où elle siège au Comité de la conférence annuelle sur la Journée internationale des femmes. Shannon, qui est originaire de Saint John, au Nouveau‑Brunswick, vit le bonheur à Ottawa depuis les 12 dernières années avec ses trois enfants adultes. Elle a été élue au Conseil d’administration du Centre familial Caldwell en mai 2023.
Jill a été élue au Conseil d’administration en juin 2023. Cette cadre d’expérience, qui a passé une trentaine d’années au sein de la fonction publique fédérale, a occupé divers postes de direction avant de prendre sa retraite en 2022, notamment celui de sous-ministre adjointe à Sécurité publique Canada. Elle a siégé auprès de divers conseils au fil des ans, y compris à titre de secrétaire et de membre du Conseil d’administration de l’Association communautaire du Vieux Ottawa-Est. Jill est titulaire d’une maîtrise en science politique de l’Université de la Colombie-Britannique et a obtenu un certificat en leadership et en gouvernance du secteur public de l’Université d’Ottawa.
Mitchell a pris sa retraite en 2023 après une carrière de plus de 35 ans jalonnée de postes de direction et de responsabilités dans les domaines des opérations, des services professionnels et de la finance. Dernièrement, il a occupé le poste de vice-président principal chargé de la défense des intérêts des clients au sein d’une entreprise de logiciels d’entreprise, où il dirigeait une équipe mondiale chargée de résoudre les litiges avec les clients sur les plans commercial et juridique. Auparavant, il a exercé des fonctions de direction et de gestion chez Infor, Oracle, PeopleSoft ainsi que dans plusieurs sociétés d’État à Ottawa.
Mitchell a siégé au conseil d’administration et au comité des finances de l’organisme Shepherds of Good Hope durant l’exercice 2024-2025 et a commencé à faire du bénévolat au Caldwell Family Centre en 2025. Il a été nommé au conseil d’administration et au comité des finances de Caldwell en septembre 2026.
Andrew Meldrum est un cadre supérieur du secteur public possédant une vaste expérience dans les domaines de la finance, de la gouvernance, de la planification stratégique, de la gestion des risques et du leadership organisationnel. Il travaille actuellement au ministère de la Défense nationale.
Andrew compte plus de 16 années d’expérience à des postes de direction et 26 années de service au sein de la fonction publique fédérale. Son parcours professionnel comprend des postes de directeur principal occupés à Industrie Canada, à Services partagés Canada ainsi qu’à Travaux publics et Services gouvernementaux Canada. Il est titulaire d’une maîtrise en administration publique de l’Université Dalhousie et d’un baccalauréat spécialisé en économie de l’Université Carleton.
Andrew possède également sept années d’expérience au sein de conseils d’administration de copropriétés, ayant notamment occupé les fonctions d’administrateur, de trésorier et de vice-président ; il siège actuellement au conseil d’administration de la copropriété CCC55 et préside le comité conjoint des propriétés ainsi que le comité de la tour. Il a à cœur de mettre son expérience en matière de leadership et de gouvernance au service du Caldwell Family Centre et de sa mission de lutte contre la pauvreté à Ottawa.
Eugene Williams – directeur administratif
Eugene, qui travaille dans le secteur sans but lucratif depuis plus de 30 ans, possède une vaste expérience en gestion de programmes, en gouvernance de conseils, en leadership organisationnel, en planification stratégique, en engagement communautaire, en élaboration de politiques et en relations gouvernementales. Il détient un baccalauréat ès arts en sociologie et en science politique, ainsi qu’un certificat en gestion de projets et un diplôme en services sociaux. Ce leader du secteur sans but lucratif axé sur les résultats consacre sa vie à défendre les intérêts des personnes et des communautés marginalisées et à risque, tout en plaidant en faveur du changement pour s’attaquer aux causes profondes de la pauvreté.